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2020 歲末年終
校長 Bernard 給 AC 大家庭的一封信

親愛的 AC 大家庭:

在 2020 年的最後一天,想親自感謝你今年對 AC 對關注與支持。

2020 年發生了很多事。COVID-19 在全球爆發,影響世界經濟、社會產業以及個人健康,打亂了我們的生活節奏;但也是這麼不安定的一年,AC 團隊更深刻感受到,我們經營 AC 的意義。

看到肺炎疫情對台灣觀光業及中小企業所造成的影響,我們攜手與台灣觀光策略發展協會(DTTA)台杉合作,提供上千套免費的科技培訓課程給受影響的業者與企業。為了幫助不熟悉科技產業的人進行數位轉型,AC 團隊更推動【科技職涯嘉年華】,透過一系列業界領袖的講座心法分享,建立大家對科技與職涯的認知。

與此同時,我很感謝大家對年初我寫給社群的信,所給予的支持與回應;多位社群朋友主動分享自己的經驗與資源,以行動一起站出來協助社群及受影響的人。

AC 透過線上、線下課程與各類型活動,教授了超過 3,000 位學員

我們注意到市場對於前端、後端人才需求的改變,因此,在今年初,我們投入近百萬新台幣的資源,再次將【JavaScript 全端開發課程】全面改版,這個 3.0 版本我們大幅提升了教學影片的數量與品質,並優化多個學習章節的內容與作業。更重要的改變是,我們建立了前端、全端獨立的專修路徑,讓有意轉職的同學能更快速、有效的達到他們的目標。

網路開發的技術日新月異,為了讓同學達到業界的需求,我們已經在規劃明年課程需要更新的項目,敬請期待。

除了優化課程內容與路徑之外,我們觀察到學生在求職時,首要克服的並不是技術考題,而是心裏的壓力與不安。仿效國外小組會議模式,我們在今年啟動每兩週主持一場【求職 support group】,讓在找工作的同學能彼此分享面試經驗與市場情報,並互相鼓勵。年中時,更舉辦了第一屆完全免費的【A+ 人才計畫】,幫助具備一定能力,希望能挑戰頂級企業的同學,準備演算法等進階的面試內容。

很高興能與你分享,今年 AC 線上課程實戰營畢業生的就職率達 93%,學員年薪在 50~98 萬之間(年薪差距主要是受到地區與產業的影響)。而 【A+ 人才計畫】的就職率更達到 100%, 學員成功錄取至 Pinkoi、新加坡商鈦坦科技等優質企業。

讓 AC 成為大家長期職涯成長的夥伴

我們從年初的校友問卷裡發現,很多在業界工作兩、三年的校友,都渴望能建立一些關鍵能力,讓自己能勝任資深工程師、甚至是 team lead 的角色。也因此,透過半年多的籌備與規劃,在上個月我們啟動了 Leetcode React 這兩個「職涯升級」訓練營。

我們期許能成為 AC 學生、校友、社群在職涯發展中的長期夥伴。如果你在職涯發展過程中,有任何學習需求,請主動與我們聯絡。如果評估後覺得適合,我們會盡力打造最有效學習體驗來幫助你。

AC 助教社群動態

今年很高興,找到很多業界對教學有興趣的工程師高手來參與 AC 打造的課程。我們的助教團隊人數更是直接翻倍,達到 70 多人。他們今年貢獻了超過 3,000 小時 — 相等於四個月不眠不休的時間,為學生主持工作坊、解答問題、批改作業。達到這樣的人數規模,我們也特別創建了一個「助教工作平台」來改善助教們的工作流程、體驗與效率。

對 AC 助教在今年的成果有興趣,可以看看我們為助教社群紀錄的 2020 Year in review 網頁。

你的成果是我們團隊的動力

對很多人來說,2020 是不容易的一年。我個人與 AC 團隊也不例外,碰到一些讓人沮喪的事。但當我們看到學生有所成長、社群裡大家互相扶持時,我們就清楚記得,每天奮鬥的目的,這是驅動我們繼續往前的動力。「教育」的核心是信任。我們非常清楚,學生選擇來 AC 學習,就是將你們的信任與希望交付給我們。在這裡,我衷心感謝每一位學生對 AC 的信任與支持。

如果你覺得 AC 團隊與助教社群今年有幫助你達成任何的改變,我希望你能透過回覆這封 email,簡短與我分享。你的成果是對我們團隊最好的鼓勵。

2021 年,AC 團隊將持續提供完整學習服務,不斷升級我們的學習體驗與課程內容,與你一起創造更有價值的職涯。希望在 2020 年最後的一週,你能與親愛的人好好休息,抱著一顆感恩的心,迎接 2021!

Bernard Chan
Founder & CEO, ALPHA Camp