Kris 轉職工程師只花半年就成功，非本科背景怎麼做到？他現在自動化軟體測試研發工程師(SDET)，以前是航港局公務員，因為在工作中看到機器學習應用案例，感受到程式威力；加上疫情連公家機關也 WFH，讓他開始思考職涯，決定轉職工程師。Kris 做對哪些事？而菜鳥工程師的生活，右有什麼挑戰？
半年轉職成功，做對了什麼事？
為了更有效轉職，Kris 加入 AC 學習；他也爭取到「2022 年推手計畫」、接受任職於 foodpanda 的 Mentor 指導。其中，他執行的 3 個關鍵求職策略是：
有累積就曝光，讓自己提早被看見。學到一個階段，Kris 就把學習成果整理成作品集、加入履歷放到求職網站，讓更多雇主更快看到他，避開求職潮時被海量求職者淹沒。
這些面試邀請除了後端工程師，也有 Kris 不認識的工程師種類，甚至 JD 還要求他不會的程式語言。Mentor 打破 Kris 的擔心，鼓勵他有面試就去，去瞭解市場趨勢、自己的不足，與驗證履歷的調整方向。
不要想準備好了才開始，因為永遠沒有準備好的一天。市場變化太快，永遠不會等你。
Mentor 更鼓勵 Kris 不要侷限角色，先進軟體圈建立產品思維、團隊溝通協作能力，對未來拿到更好 Offer 一定有幫助。
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非本科轉職，怎麼準備作品集？
過程中，Kris 沒有主動投遞履歷，就接到 10 餘個面試邀請，可見市場強勁人才需求。但競爭者眾，Kris 實際上怎麼準備？
AC 學習總教練 Victor 曾分享面試官怎麼看非本科轉職者，就是：什麼時候開始學程式？現在有什麼能力？所以，我用作品集展現目前學習成果，呈現我能獨立完成小而簡單、有完整度的作品。
Kris 將課程中的作業、翻牌小專案整理成作品集，後來因此受到博弈業面試邀請。
如何讓雇主看見你？那就是你想去哪種產業，就投其所好準備作品集！
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密集學習，怎麼安排計畫？
Kris 當時的學習節奏，是規律穩定、鬆弛有度。他辭掉公務員後，下午會開始第一次學習，晚餐稍做休息與反思後，晚上進行第二次學習。
當時的學習密度蠻高，但我認為學習的效果不在於時間長短，而是你吸收多少。所以一定要固定休息，有休息你能有空間與時間內化與 output，才會有學習效果。
跟著 AC 課表，Kris 覺得循序漸進、難度適中。但後面階段學習難度拉高，他也開始不時卡關。
雖然靠自己能解決大部分問題，但在這個階段，我學到如何評估解決問題所需時間、與判斷自己的能力到哪裡、何時需要求救。真的解決不了，我會設停損點，去社群找同學討論、問助教或學習教練。
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SDET 工程師在做什麼？
Kris 本來想做開發角色的後端工程師，意外成為 SDET 工程師，所以 SDET 工程師是在做什麼？
SDET 全名是 Software Development Engineer in Test，角色目標是確保產品交付品質，是「產品品質的守門員」。他的任務是利用測試檢查與找出問題，幫助產品能在所有使用情境中，順利運作。
所以，SDET 也會利用程式將手動測試轉成自動化測試，提高測試效率與降低人為失誤率。更進一步的，從測試過程與結果中，會回饋開發端「優化與改良的建議」，幫助團隊完成開發。
在這個全新角色的挑戰中，Kris 有什麼學習與收穫？
SDET 要考量產品使用情境，我建立了以終為始的產品思維，理解如何做一個好的開發、練習到如何瞭解產品、掌握規格和 PM 的具體要求。
菜鳥工程師的生活長怎樣？有什麼挑戰？怎麼成長？
工時難免會比較長，但重點是累積你的工作能力，建立如何做好這個角色的正確心態。Kris 認為，菜鳥還在熟悉階段、能力還不到位，想把事情做好、有完整學習，一開始一定會花比較多時間。
工作任務沒有標準答案、是變動的，你要學會應變和彈性處理。大部分時間，工程師都需要不斷溝通目標、確認需求。跟以前學習、寫作業時的固定情境很不一樣，要建立的是評估與判斷的能力。
從自修者變成團隊貢獻者，要寫文件，讓夥伴知道你做了什麼，幫助團隊協作。以前寫程式或做作業，都是寫給自己看；但工作後是協作，要花時間做紀錄，讓夥伴知道你的產出、又是怎麼做的。
工程師接到需求要先溝通，而不是埋頭寫扣。因為重點是，到底 PM、團隊或客戶的需求是什麼。
Kris 覺得菜鳥工程師遇到最大的挑戰，就是寫程式的熟練度還不夠。但他認為跟學習時很像，卡關時就要設停損點並去求救。現在在團隊中為了更有效協作，他累積了問對的問題、讓夥伴更容易協助他解決問題的方法。這些經驗與成長，都需要花時間整理、吸收，慢慢從做中學。
菜鳥工程師那麼忙，Kris 怎麼持續學習與成長？除了在工作上不厭其煩地請資深夥伴、主管，他回到 AC 當助教，並持續參與社群求職小組。
當助教就是幫自己再複習一次，強化吸收與理解。而跟還在求職的同學討論他們的作品集與求職心得，讓我收穫很多。我自己只能有 10 場面試經驗，但跟夥伴一起，我能聽到 30 場面試經驗，學到更多求職技巧。
轉職不要只靠自已，善用外部資源
回首半年就轉職成功，Kris 說有 2 個重要助攻：Mentor 的協助、AC 課程建立他良好的程式基礎。
Mentor 指引我很多網路上找不到的職場經驗，更提供他判斷建議，帶我從更高、更遠視角去規劃職涯。
我在 AC 不只學會 JS，最重要是建立了良好的程式邏輯。SDET 工程師要寫 Python，我完全沒碰過。但我一進去就直接上手，四個多月後已經寫了一萬多行程式碼了。
Kris 鼓勵大家，轉職學習不要只靠自己，要多利用外部資源，能更有效前進。開始準備轉職時，他覺得自己像海上一根浮木。但現在有了階段性的累積與成功，希望他的經驗能成為他人的燈塔，幫到跟他一樣也想轉職工程師的人。
